Предложения в которых упоминается "плохой работник"
Кроме того, в любом коллективе есть люди, и обычно это не самые плохие работники, которые не употребляют спиртных напитков.
Тот, кто на себя рукой махнул, плохой работник, начальство на нём ездить будет.
Рабочий класс большевики пытались привести в сознание голодом и постоянным напоминанием ему, что русский человек плохой работник.
Здесь та же манипуляция, но она проходит успешнее потому, что вместо плохого работника в роли манипулятора выступает близкий нам человек, обидеть которого не хочется.
Одной из главных идей нового кодекса была мысль о том, что компании должны иметь возможность увольнять плохих работников, но при этом работники должны иметь определённый набор гарантий.
Поразительно, но иногда управляющие ориентируются только на одну совершенно субъективную шкалу: плохой работник — хороший работник.
Обременительная барщина разорит хлебопашца, а обнищавший хлебопашец — плохой работник и плательщик.
В экспедиции он единственный оказался плохим работником.
Они не были некомпетентны, не были плохими работниками.
Причина проста: люди инстинктивно чувствуют, что вы хороший человек, но репутация плохого работника подсказывает, что у вас нет большого будущего.
Не надо думать, что я был плохим работником и меня потому гоняли по всем бригадам.
Плохо отдохнувший человек — плохой работник.
И я не согласен с тем, что человек без жилья плохой работник.
К примеру, плохой работник никогда не старается и постоянно отлынивает от работы.
Когда вас увольняют, легче свыкнуться с мыслью, что вы — плохой работник, чем попытаться разобраться, как можно уволить хорошего, высокопрофессионального специалиста.
Несмотря на все надежды, заслуги и усилия не приносят успеха; нередко хорошего работника постигает неудача, а плохой работник преуспевает.
Нет, отличники — очень плохие работники.
Если плохого работника вовремя не остановить, может пострадать деятельность организации.
Да и вообще — вы плохой работник и с вами намерены завтра расстаться.
Хотя бездумный работник, но хороший исполнитель — это плохой работник.
Главной задачей ревизоров было не выловить плохих работников и заменить их хорошими, а улучшить работу тех, которые есть, подсказать какие-то решения, используемые в других губерниях.
И не было мыслей «я не могу уйти на обед/уйти домой поспать/поехать на дачу в выходные — иначе кто-то посчитает меня плохим работником», тогда почему такие мысли возникают у тебя относительно необходимости провести время без ребёнка?
Нет, сегодня он плохой работник!
А ведь он хотел вызывать любовь и восхищение, так что был неспособен увольнять даже плохих работников.
Например, нельзя говорить человеку, что он плохой работник, но можно сказать, что конкретно в этой работе он сделал что-то неправильно.
Зарекомендуете себя, как плохого работника, на которого нельзя положиться.
Это была такая радиогазета, колючие строки, которая бичевала классовых врагов, а также плохих работников — лодырей, пьяниц, прогульщиков.
Из плохих работников получаются великолепные ветераны.
Если ты держишь плохого работника, то либо тебе это зачем-то нужно, либо тебе самому грош цена как руководителю.
И ещё ты будешь увольнять плохих работников, гнать их в три шеи!
Неправильно, рассуждали они, когда одинаково зарабатывает и хороший, и плохой работник.
— Я не плохой работник.
И каждый день они делали свою безнадёжную работу инструментами, которые запросто довели бы плохого работника до слёз.
— Малыши часто болеют, делая из родителей плохих работников, занятых мыслями о семье.
Я не считаю себя плохим работником.
Меня с детства приучили думать, что плохой работы нет, а есть плохие работники.
Участь больных и калек тоже далеко не радужная — хозяевам не нужны лишние рты и плохие работники.
Остяки не умели рубить ни избы, ни, вообще, стены, да и были плохими работниками.
Подозреваю, что к этому времени я стал плохим работником.
Таким образом, резвится америкашка, все хорошие активные работники, делая карьеру, в конце концов становятся некомпетентными и плохими работниками, и чем выше уровень руководства, управления и вообще чем выше профессиональная ступень — тем ниже там уровень компетентности работников.
— Если, — говорил князь, — я вижу, что мужик плохо работает на меня, я ему спущу шкуру со спины; если я замечу, что он худой работник на себя, я его переверну и спущу шкуру с брюха.
Фиксирую источники — пара худых работников, монотонно размешивающих в пластиковой крышке капсулы какую-то жижу.
Но зато, с другой стороны нам небезызвестно, что богатство, которым пользуется ныне страна, делится между большим числом людей, чем делилось 300 лет тому назад, и что пища работника в XIV и XV веках была значительно хуже теперешней.
Однако сплошь и рядом в представлениях следователей, в частных определениях судов, в выступлениях практических работников перед гражданами в качестве причин совершения, предположим, хищений социалистического имущества называются — плохая охрана материальных ценностей, недостатки ревизионной деятельности, неправильный подбор кадров в другие обстоятельства, фактически являвшиеся лишь условиями, способствующими совершению хищений.
Например, если один начальник может в порыве гнева или просто под влиянием плохого настроения уволить работника, на самом деле очень перспективного и исполнительного, и принять на его место двух других, то другой, напротив, уделяет кадровому составу своего предприятия большое внимание.
Сдерживание высвобождения работников не позволяло ставить вопрос о росте производительности труда, и как результат — высокое неравенство при низкой производительности труда и плохих институциональных условиях для развития адресных программ поддержки бедных.
Если работник не умеет читать, не знает язык или плохо читает, работодатели должны нанять квалифицированное лицо, которое проведёт тщательный инструктаж по эксплуатации оборудования, предупреждающим знакам, ярлыкам, таблицам и так далее, чтобы чётко убедиться в том, что работник понимает, что от него требуется.
Низкая заработная плата, плохие бытовые условия толкали работников стоянок на антиобщественные поступки — воровство, пьянство и т.
Ведь он свято выполнял правила, которые ему прививали с детства: честно вёл дела, не терял понапрасну времени, держался подальше от плохих людей, не говорил лишнего, не гневался, старался быть приветливым, не наживал врагов, отдавал долги и вовремя платил жалованье своим работникам.
Обличительные статьи и комментарии могут касаться плохого управления на предприятии, неэффективного использования имущества, невыполнения договорных обязательств, нарушений прав работников и акционеров предприятия, предполагаемого банкротства и т.
Одной из самых трудных проблем корпоративного мира, с какой я столкнулась за 15 лет деятельности, явились перегрузки и постепенное накопление стресса, плохо сказывавшиеся на здоровье работников.
Бизнесмены жаловались на плохое обслуживание и дискриминацию, акционеры с ужасом наблюдали за тем, как таяла их собственность, а работники были недовольны заработной платой и сверхурочными.
Там есть и форумы для работников, которые обсуждают насущные проблемы фирмы, плохие новости, своё отношение к руководству.
Не следует внушать подчинённым чувство страха припадками беспричинного гнева, ежедневно выплёскивая свои негативные эмоции «на головы» несчастных работников; ещё хуже — беззаботно носиться по отделам, оглашая кабинеты сотрудников собственной фирмы оглушительным смехом (если в первом случае управление коллективом, пускай и весьма жёсткое, будет осуществляться, то во втором оно практически невозможно из-за отсутствия у начальника авторитета).
И потом, он вовсе не плохой парень, занудный, конечно, немного, но работник надёжный и человек порядочный.
Если он приписывает причины плохой работы лёни работника, он может наказать его штрафом или выговором.