Предложения в которых упоминается "предложение рабочей силы"
Все организации зависят от предложения рабочей силы.
Также важным фактором является спрос и предложение рабочей силы на рынке труда, так как рынок труда является особым рынком.
К областям данной сферы относят производство, торговлю, финансы, предложения рабочей силы и поиски работы.
Многие определения предлагаются экономической или юридической науками через их категориальный аппарат (спрос и предложение рабочей силы, трудовой договор и т.
Под рынком труда понимают сферу формирования и реализации спроса и предложения рабочей силы. Ценой рабочей силы является заработная плата.
По их мнению, именно с помощью заработной платы регулируется спрос и предложение рабочей силы, поддерживается их равновесие.
Рынок труда представляет собой рынок спроса и предложений рабочей силы. Это инструмент, при помощи которого рабочая сила продаётся на определённый период.
Рынок труда представляет собой рынок спроса и предложений рабочей силы.
К сожалению, управленческие работники не до конца понимают значение профориентации и адаптации как методов регулирования предложения рабочей силы в организации.
Здесь сложился колоссальный разрыв между спросом и предложением рабочей силы, а избыточные трудовые ресурсы не находят необходимых сфер занятости.
Также она изучает спрос и предложение рабочей силы и предоставляет всю необходимую информацию по этому вопросу.
Относительная независимость престижа от требований рынка труда создаёт проблему расхождения спроса и предложения рабочей силы.
Экономически активное население (рабочая сила) — часть населения, обеспечивающая предложение рабочей силы для производства товаров и услуг (занятые и безработные).
Регулирование занятости населения понимается как поддержание нормального с точки зрения рыночной экономики соотношения между спросом и предложением рабочей силы.
Она изучает спрос и предложение рабочей силы, прогнозирует их, ведёт учёт свободных рабочих мест и лиц, обратившихся на биржу, занимается вопросами трудоустройства, организует профессиональную переподготовку кадров в специальных центрах, обеспечивает регистрацию безработных и определяет пособия по безработице, осуществляет информационные функции.
Он всё ещё дифференцирован, поскольку функционирует под воздействием экономического спада и структурной перестройки хронического бюджетного дефицита, в условиях только зарождающейся многоукладной экономики, господства монополизма, неразвитости рынков инвестиции, информации, которую сдерживает перелив капитала и труда между отраслями и регионами страны, усиливая разбалансированность спроса и предложения рабочей силы.
Регионы с большим предложением рабочей силы имеют низкую зарплату, в то время как регионы с ограниченным предложением рабочей силы характеризуются более высокой зарплатой.
Кроме мероприятий по переподготовке и трудоустройству безработных биржи труда оказывают услуги лицам, желающим переменить место работы, изучают спрос и предложение рабочей силы по отдельным специальностям, собирают и распространяют информацию об уровне занятости по регионам.
Главная цель государственной политики занятости в отношении рынка труда заключается в том, чтобы достичь относительного приближения к количественному и качественному равновесию спроса и предложения рабочей силы.
В условиях рыночной экономики должны существовать оптимальный резерв работников и поддерживаться естественная норма превышения предложения рабочей силы над спросом, т.
Если предложение рабочей силы на рынке труда определяют наёмные работники (желающие устроится на работу), то спрос на эту же рабочую силу определяют покупатели-работодатели (предприниматели, руководители частных и государственных предприятий и учреждений).
Экономически активное население (или рабочая сила) — это та часть населения страны (старше 16 лет), которая обеспечивает предложение рабочей силы для производства товаров и оказания услуг.
В рыночных условиях обязательно должен существовать оптимальный резерв работников и поддерживаться естественная норма превышения предложения рабочей силы над спросом, т.
Методы территориального регулирования подразделяются на методы регулирования спроса и методы регулирования предложения рабочей силы, которые, в свою очередь, делятся на методы увеличения спроса и методы сокращения спроса.
Экономически активное население (ЭАН) — та часть населения, которая обеспечивает предложение рабочей силы на рынке труда по спросу продавцов товаров и услуг; занятая общественно полезной деятельностью.
Пока управленческие работники не воспримут профориентацию как метод регулирования предложения рабочей силы в организации, они будут испытывать экономические и психологические трудности.
Принимая меры по дальнейшему развитию экономики, следует вместе с тем отчётливо сознавать, что одним из сдерживающих факторов этого развития в среднесрочной перспективе может стать продолжение сокращения совокупного предложения рабочей силы на рынке труда.
Регулирующая функция заработной платы заключается в её воздействии на соотношение между спросом и предложением рабочей силы, на формирование персонала, численность работников и уровень их занятости.
В учебном пособии освещены вопросы спроса и предложения рабочей силы на рынке труда, проблемы занятости и безработицы, важное место отводится социально-экономическим, организационным и экономическим аспектам управления персоналом.
Спрос и предложение рабочей силы, по мнению неоклассиков, обеспечивает общее равновесие между факторами производства в капиталистическом воспроизводстве в целом.
Данный подход позволил преодолеть ограниченность традиционных подходов к рынку как механизму регуляции спроса и предложения рабочей силы и рассматривать рынок как сложный социальный феномен с правом на собственное существование.
Международный рынок труда можно определить как некое наднациональное образование, где на постоянной основе выступают покупатели и продавцы рабочей силы в рамках межгосударственного процесса регулирования спроса и предложения рабочей силы.
Любые факторы, приводящие к увеличению потребления торгуемых товаров, оказывают положительное воздействие на благосостояние экономических агентов, что приводит куменьшению предложения рабочей силы в секторе неторгуемых товаров, увеличению относительной цены неторгуемых товаров и укреплению национальной валюты.
На развитие пенсионных фондов оказало влияние стремление корпораций и предприятий привлечь наиболее квалифицированную рабочую силу на свою сторону.
Эти требования не относились к женщинам-эмигранткам, представлявшим собой рабочую силу на рынке труда.
Чернокожие африканцы были более выносливыми, и они стали основной рабочей силой в испанских колониях.
Но фараон не верил в дурные предзнаменования и не хотел избавляться от бесплатной рабочей силы.
Тысячам людей был предоставлен бесплатный проезд, чтобы обеспечить рабочей силой обработку земли состоятельных владельцев.
Однако это была рыночная экономика с ограниченным накоплением капитала, а главное — без свободного найма рабочей силы.
Античный рынок рабочей силы был рынком рабов.