17 РАБОЧАЯ СИЛА
Рабочая сила – специфический товар, фактор производства, непосредственно участвующий в процессе создания новых товаров и услуг для удовлетворения потребностей экономических субъектов. Качество рабочей силы показывает степень эффективности рыночной экономики, насколько она конкурентна в этом отношении. Труд – это определяющий фактор производства, поскольку посредством него происходит качественное слияние основных фондов предприятия (оборудования, технологий) и оборотных (сырья, различных материалов).
Рабочая сила на первый взгляд представляет собой число лиц, находящихся в трудоспособном возрасте и способных к труду. С другой стороны, это совокупность физических и духовных способностей человека. Иными словами, для того чтобы считаться рабочим той или иной сферы деятельности, индивид должен обладать долей профессионализма и усердием, что определяет качество его труда.
Для распределения рабочей силы существует рынок труда, где заключаются сделки между предпринимателями и наемными работниками. Одной из форм такого рынка является биржа труда, которая разделяет всех трудоспособных субъектов экономики по ее отраслям.
Условия возникновения товара «рабочая сила»:
1) трудящийся должен быть юридически свободным, т. е. по своему усмотрению распоряжаться собственными способностями;
2) работник должен быть лишен средств производства, которые он может получить только в обмен на продажу своих трудовых качеств. Рабочая сила – особый нематериальный товар, обладающий определенными качествами.
1. Он составляет единое целое с собственником и приносит ему ренту.
2. Если данный товар долгое время не реализуется, то его качество со временем ставится под угрозу. Труд – непостоянный фактор производства, поскольку знания, навыки, опыт и другие профессиональные качества имеют свойство быть утерянными. Поэтому в целях осуществления эффективной деятельности они должны регулярно вовлекаться в производственный процесс.
3. Носитель трудовых качеств, т. е. сам человек, не может быть объектом купли-продажи, таковым является лишь его труд как способность к созданию материальных и нематериальных благ, различных товаров, циркуляция которых на рынке – основа всей экономической жизни страны.
Все чаще в науке используется термин «человеческий капитал», который, по сути, и является фактором производства, так как в него включены люди со знаниями и опытом. В любой стране важной проблемой является повышение трудовых ресурсов. Для этого государство как высший орган власти инвестирует, субсидирует и поощряет трудовую деятельность.