Глава 3
На следующий день Степан зашел к командиру части, в которой служил Роман.
– Товарищ полковник, разрешите войти?
Командир части удивленно посмотрел на незнакомого майора. Надо будет разобраться, почему с КПП части не позвонили и не доложили о прибытии «чужака». Тут же он вспомнил, что на КПП сегодня дежурит жена начальника тыла сержант Ерофеева. Близкие отношения их семей не позволяло ему устроить взбучку этой даме по всей форме. Эта двоякость положения жен его подчиненных не раз выводила его из себя. Все в части видели, что одним женщинам-контрактникам все сходит с рук, а с других взыскивают по всей строгости. Зреет недовольство, сильно накаляется нездоровая обстановка в коллективе. Но что-либо поменять, командир части был не в силах. Слишком крепко с некоторыми офицерами он был повязан коммерческими делами.
– Член комиссии от Главного управления вооружения майор Свагин, – представился Семен. В эту поездку его взяли в качестве «мальчика на побегушках». Секретные протоколы, которые намечалось подписать, будут носить в своих чемоданчиках специально выделенные секретчики. А так как принимающая сторона выполняла все просьбы, связанные с бытом комиссии незамедлительно, то конкретных дел у него не было. Поэтому Семен своим временем распоряжался на свое усмотрение и ни перед кем не отчитывался.
Командир части настороженно посмотрел на майора. Статус «члена комиссии» давал некие полномочия, что заставляло с такими людьми говорить уважительно.
Вообще слово «комиссия» в армии воспринимается очень негативно. Даже, если создается комиссия по оказанию помощи, то все знают, что обязательно посыпятся на голову «шишки». К чему прицепиться, обязательно найдут. Ведь у членов комиссии есть свои начальники, которые требуют отчета о проделанной работе. Почему-то данный документ не предполагает хвалебные дифирамбы. Обязательно должны фигурировать только недостатки…
– Слушаю вас, – настороженность как штамп застыла во взгляде командира части.
– Я бы хотел услышать характеристику на капитана Чумакова.
– С чем связана такая заинтересованность этим офицером? – поинтересовался полковник.
– Я набираю группу офицеров, которые некоторое время будут исполнять обязанности инструкторов.
– Кого и чему они будут обучать? – спросил полковник.
– Будут обучать иностранцев работать на нашей технике.
– Думаю, что ваш выбор неудачный, – командир части расслабился и вальяжно развалился в кресле. Раз речь идет не о недостатках части, то можно и поговорить по душам, не следя за своею речью и не выверяя каждое слово. – Капитан Чумаков недисциплинированный офицер, страдает слабой исполнительностью. На замечания реагирует плохо. На днях, при производстве погрузки, уронил ракету. Слава Богу, что никто не пострадал. Мы собираемся заслушать его на аттестационной комиссии. Наверное, будем ставить вопрос об увольнении его из рядов Вооруженных Сил.
– Я вас понял, – кивнул головой Семен, – от такого офицера надо избавляться. Поэтому, думаю, что вы не будете против, если я его возьму к себе.
– Зачем вам такой нужен? – удивился полковник.
– Он ведь «Мастер» боевой квалификации, а мне нужны специалисты высокого класса, – пояснил Семен.
– За последнее «ЧП», «Мастера» мы его лишим, – пообещал полковник.
– Товарищ полковник, разве дело в значке? Чумаков ведь действительно отличный специалист. Тем более, как я слышал, эту погрузку, в нарушение инструкции, приказал сделать вышестоящий начальник. Кстати, его тоже будете заслушивать на аттестационной комиссии?
– При чем здесь начальник отдела? – возмутился полковник. – За погрузку отвечал капитан Чумаков.
– А как же на счет выполнения приказа? Устав гласит, что подчиненный обязан выполнить приказ, а потом, если с чем-то не согласен, может приказ обжаловать.
– Не надо сваливать с больной головы на здоровую, – поморщился полковник. – Чумаков виноват и понесет за это заслуженное наказание.
– Это ваши внутренние дела, и меня они не касаются, – миролюбиво заявил Семен. – Мне этот офицер нужен, а вам мешает. Поэтому, не вижу причин, чтобы откомандировать Чумакова в мое подразделение.
– Постойте! – запротестовал командир части. – Я не даю своего согласия. У нас самих штаты заполнены не полностью. Кто же будет работать?
– Капитан Чумаков единственный, кто в отделе работает? – с издевкой спросил Семен.
– Не надо цепляться к словам, – возмутился полковник. – У нас каждый занимается своим делом. Но Чумакова в настоящее время заменить некем.
– Что-то я вас не понимаю, товарищ полковник. Только что вы мне расписывали, какой капитан Чумаков плохой офицер, собираетесь выгнать его из армии. Тут же заявляете, что он незаменимый. Обычно, незаменимых людей, на которых держится вся работа, «носят на руках» и продвигают по службе. У вас же все наоборот. Вы уж определитесь, нужен он вам или нет.
– В общем, так, – полковник хлопнул ладонью по столу, – Чумакова я вам не отдам. Кадровая политика, как вам известно – это прерогатива командира части. В этом вопросе мне никто не указ.
– Даже командующий? – спросил Семен.
– Не понял?
– Приказ об откомандировании капитана Чумакова будет подписан именно им, – спокойно пояснил Семен. – Я, честно говоря, хотел только выяснить, действительно ли в вашей части занимаются травлей офицера или это только слухи.
– Вот когда придет приказ, тогда и поговорим, – угрюмо пробурчал командир части.
– Когда он придет, я с вами разговаривать не буду, – заявил Семен, – а потребую точного исполнения приказа. И если по вашей вине офицер с опозданием прибудет в мое подразделение, то я обещаю, что устрою вам аттестационную комиссию.
– У вас ко мне еще будут вопросы? – командир части был взбешен наглым поведением майора, но приходилось сдерживаться. Он понимал, что члены подобной комиссии набираются из числа «блатных», а значит за майором стоит кто-то очень влиятельный. Тем не менее, непрошеного гостя решил выпроводить. – Тогда я вас не задерживаю. У меня еще очень много дел.
Семен отдал воинское приветствие и покинул кабинет. Он действительно был из «блатных». Отец, в свое время, определил ему «тепленькое» место в Москве. С тех пор он часто ездил в составе «московских комиссий» по разным частям. Привык, что командиры частей заискивали перед проверяющими. Не перед ним лично, а перед его статусом. Умел разговаривать с начальником любого ранга, мог поставить на место любого хама с большими звездами. Надо отдать должное Семену, что он всегда стремился стать хорошим специалистом своего дела. Чтобы во время проверок не «ударить лицом в грязь», необходимо было отлично знать технику, все руководящие документы и приказы. Во время «перестройки» было веяние изучать смежную специальность. Его начальник заставил изучать разные типы вооружения. В последствии это Семену пригодилось. Он стал специалистом широкого профиля. Поэтому в «экспортный отдел» его уже взяли не по протекции отца, а за знания. Он нисколько не преувеличивал, когда говорил, что имеет «вес» в своем отделе. Начальник его уважал за трудолюбие и профессионализм, часто прислушивался к его мнению. К командиру части Романа он пошел, чтобы убедиться в достоверности слов братьев. Ромку здесь действительно беспощадно эксплуатировали и незаслуженно притесняли. Значит, его долг помочь старому товарищу. Тем более, что Евгений его однажды очень выручил, а добрых дел Семен не забывал.